员工在职发展

涵盖：中级班、高级班、助理店长班、专项训练营

中级护理师班：

中级护理师训练营是丝域针对门店在职员工素质和能力提升的培训课程，目的在于门店培养合格的中级护理师，为门店做好人才储备。

中级班训练营课程为期两天一夜，包含中级角色认知、专业技能和带教技巧三个部分，旨在提升门店中级护理师的专业能力、辅导能力。

高级护理师班：

高级班是丝域针对门店在职员工素质和能力提升的培训课程，目的在于门店培养合格的高级护理师，为门店做好人才储备，为员工在职发展提供能力和素养训练。

高级班课程为期两天一夜，包含角色认知、目标管理、会员管理和销售技巧等，旨在提升门店高级护理师的销售能力、门店管理能力。

助理店长班：

助理店长班是丝域针对门店在职员工素质和能力提升的培训课程，目的在于门店培养合格的助理店长，做好店长的人才储备池。

助理店长班课程为期两天一夜，包含角色认知、辅导技巧和门店管理，旨在训练和提升门店助理店长的综合管理能力。